数字化赋能，内蒙古新亚能源投资集团人力资源管理系统成功验收
该系统的成功验收，不仅极大地提升了内蒙古新亚能源集团人力资源管理的工作效率与准确性，更实现了从“人管人”到“系统管人”的跨越式转变。通过智能化的数据分析和决策支持功能，集团管理层能够更加直观地掌握人力资源分布与流动情况，精准制定人才发展战略，为企业长远发展奠定坚实的人才基础。
0评论2024-08-267587
新全光，真万兆，华为星脉PEN为园区网络架起“光速路”
华为星脉PEN园区网络，以无形的脉络延伸，巧妙连接起中心交换机与接入交换机，织就一幅智慧互联的数字天堂。星脉，寓意着网络一脉相承，息息相通，让每一条数据都畅通无阻，让智能无处不在。
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金蝶国际公布2024年中期业绩 云订阅ARR同比增长24.2%
集团云服务业务持续高质量增长，云服务收入同比增长17.2%至人民币23.9亿元，占集团收入达83.2%。金蝶云订阅服务年经常性收入（ARR）约为人民币31.5亿元，同比增长24.2%；云订阅服务相关的合同负债实现同比增长28.2%。
0评论2024-08-165581
用友BIP智能和数据能力再升级，助力企业加速推进数智化
为发挥新一代数智技术的价值，服务更多企业的数智化建设，助力发展新质生产力，8月10日，由用友主办的“2024全球商业创新大会”在北京隆重召开
0评论2024-08-127106
持续推进数字化转型 促进中小企业高质量发展
党的二十大报告强调，“支持中小微企业发展”“支持专精特新企业发展”“促进数字经济和实体经济深度融合”，为推动中小企业数字化转型指明了方向
0评论2024-08-064860
朗新天霁助力天恒集团启航未来-共绘人力资源管理新蓝图
新的人力资源管理数字化系统将成为天恒集团实现战略目标的重要推手，助力天恒集团在激烈的市场竞争中占据先机，开创更加辉煌的未来。
0评论2024-08-016015
领航变革，电科投资人力资源管理数字化转型圆满收官
该人力资源数字化平台不仅实现了数据的快速精准导入，更通过高度可定制化的解决方案，精准对接电科投资的人力资源个性化管理需求，构建起直观可视、统一集中的HR数字化管理体系。
0评论2024-08-015019